親御様へ
ナインデザインの企業理念は「幸せの追求」です。
大事なお子さんが幸せになれる会社づくりを目指しております。
弊社は大きな企業ではありません。
ですが、その分たくさんの成長をみんなで関わることができるコンパクトさが魅力だとも思っております。
また、時代の変化に対して全員でスピーディーに取り組み、すぐに進化成長できるスピード感もございます。
ぜひ弊社のサイトを隈なくご覧いただき、ここなら大丈夫だとお子さんの背中を押してあげてください。
気になることなどございましたら、お子さんを交えてぜひ三者面談をいたしましょう。
大切なお子さんの人生を幸せにする覚悟をお伝えさせていただきます。
どうぞよろしくお願いいたします。
睡眠・食事・オフタイムと、健康な日々を過ごせる会社です。
土日祝がお休みの完全週休二日制で、就業時間も8時半〜17時半。残業時間も短いため、ゆとりある生活を送れます。
会社には冷蔵庫や電子レンジ・炊飯器も置いてあるため、一人暮らしをはじめるにあたって食事が不安、という親御様もどうぞご安心ください！
また、社内・屋外ともに完全禁煙、社員全員が非喫煙者です。
勤務時間内で学びの時間を設けています。
毎朝10時から10時半の間はマーケティング勉強会を行なっています。
全スタッフがマーケティングを学ぶことで、職種に捉われない幅広い仕事ができるようになります。
「この職種だからこれしか知らない」「このことは全く触れたことがない」ということが無いため、様々な分野で活躍できる社会人へと成長できる会社です。
一人ひとりの性格・個性を尊重しています。
人は、それぞれ個性があり得意・不得意、好き・嫌いがあります。ナインデザインはそれを抑圧せず、得意分野をメインに伸ばしていき、苦手分野は得意なスタッフに分担しつつ少しずつ慣れていく、というスタイルをとっています。
外回りが苦手な人、事務仕事が苦手な人、人と話すことが好きな人、デザイン制作が好きな人。お互いの不得意分野を補いながら得意分野を成長させていきます。
もちろん、仕事以外においても同じです。例えば、飲み会などの場が苦手なスタッフに無理強いをさせることはありませんし、それで関係が壊れるような会社ではありません。
ライフスタイルの変化に合わせて働けます。
ナインデザインのスタッフの多くは女性です。結婚・出産を経ても長く働けるように、変わらぬキャリアを積めるように制度を整えています。
産休・育休制度はもちろんのこと、復帰後も正社員としてお子さん・ご家族優先で働くことができます。急なお休みにもスタッフ全員でカバーしますので、安心してください。
全員で協力し合い、気持ちよくお仕事に取り組める環境です。